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level: Gestão de força de vendas

Questions and Answers List

level questions: Gestão de força de vendas

QuestionAnswer
Gestão da Força de vendas- Que funções desempenha o vendedor?Prospecção- Procura clientes potenciais ou indicações; Definição do alvo- Decidem despender o seu tempo entre clientes potenciais ou atuais; Comunicação- Têm de comunicar de forma hábil aos seus clientes info sobre produtos e serviços Venda- abordagem, apresentação, argumentação, respostas e objeções e fecho da venda; Serviço- como consultoria, assistência técnica, opções de financiamento e entrega; Recolha de informações- Efetuam pesquisas de mercado; Distribuição de produtos- Decidem qnd os clientes devem receber os produtos, qnd há escassez
Gestão de força de vendas- Estrutura-Estrutura por setor geográfico -Estrutura por Produto/mercado -Estrutura mista
Gestão de força de vendas- Salário FicoVantagens: -Estabilidade do vendedor; -Menores encargos administrativos; -Missões de venda difíceis -Mobilidade do vendedor Desvantagens -Não estimula/motiva -Dispendioso em momento de volume de vendas menores;
Gestão de força de vendas- Variáveis comissõesVantagens: -Muito estimulante; -Maior ganhos para a força de vendas; -Custos proporcionais aos volumes de vendas; Desvantagens: -Vendas de produtos mais fáceis ou rentáveis; -Recrutamento difícil para a prospecção
Gestão de força de vendas- Prêmios-Sobre vendas totais -Sobre objetivos mensais trimestrais -Sobre campanhas específicas -Sobre conquista de clientes novos
Avaliação de força de vendas-Comparação de volume de vendas ; -Comparação de quota de mercado; -Frequência de visitas; -Número de negócios por visita; -Despesas correntes; -Números de novos clientes;
Implementação de marketingExistem 4 condições para uma Implementação de marketing eficaz: -Reconhecer e diagnosticar um problema -Internamente onde existe esse problema -Implementar plano de ação -Avaliar resultados
Controlo da atividade de marketing-O que antigir? (Metas e objetivos)~ -Quais os resultados obtidos (Mensuração do desempenho) -Porque os resultados (Diagnóstico de desempenho) -O que devemos atingir? (Eventuais ações corretivas)
4 tipos de controlo de marketingControlo do Plano anual:- Análise de Vendas- Análise de quota de mercado- Análise de Vendas/Despesas de Marketing- Análise Financeira- Medir Satisfação do Consumidor Controlo de Rentabilidade: - Produto- Território- Cliente- Segmento- Canal de Distribuição Controlo de eficiência: - Força de Vendas- Publicidade- Promoção de Vendas- Distribuição Controlo Estratégico- - Avaliação da eficácia de marketing (departamentos) -Auditoria de Marketing- Responsabilidade ética/social